يُعرّف بدل ندرة في المملكة العربية السعودية بأنه بدل للتخصصات النادرة ولا يزيد عن 30 % من الدرجة الأولى من المستوى الذي يشغله الموظف وفق الضوابط اللازمة لذلك حيث يمنح للسعوديين شاغلي الفئات المشمولة بالبدل وظيفياً او مهنياً و في هذه المدونة نبين كل ما يتعلق ببدل الندرة لذلك استمر في القراءة لتحصل على معلومات مفيدة وموثوقة من محامي نخبة للمحاماة.
اقرأ أيضاً: صياغة العقود التجارية في السعودية وكل ما يتعلق بها
Table of Contents
أنواع بدلات العمل في السعودية
الهدف الأساسي من التعويضات هو رفع المستوى الاجتماعي لكل عامل في المملكة العربية السعودية و فيما يلي أنواع بدلات العمل في السعودية:
- بدل التدريب: هو بدل يصرف للاستشاريين القائمين بعملية التدريب.
- بدل الإشراف: يصرف بدل الإشراف بمبلغ مقطوع شهريا للمدير الطبي ورؤساء الأقسام الطبية والصحية.
- بدل التعيين: هو بدل يصرف لمرة واحدة عند أول تعيين للموظف في خدمة الدولة بعد صدور اللوائح التنفيذية لنظام الخدمة المدنية التي بدا العمل بها اعتبارا من 1/8/1397 ويعادل راتب شهر واحد حسب راتب الدرجة من المستوى المعين عليه الممارس الصحي المحدد بقرار التعيين شريطة تعديل المهنة.
- بدل نقل: يصرف بدل نقل إضافي للعاملين بالمرافق الصحية ممن يعلمون على فترتين تزيد ساعات الدوام قدره ( 1/30) واحد على ثلاثين من بدل النقل الشهري عن كل يوم عمل.
- بدل الانتداب: يصرف الموظف المنتدب في مهمة رسمية بدل نقدي عن كل يوم يقضيه خارج مقر عمله داخل المملكة او خارجها وفق الفئات التي تحددها لائحة البدلات.
- بدل التميز: بصرف للممارسين الصحيين السعوديين من ذوي التميز المهني والسمعه والشهرة في مجال التخصص بما لا يزيد على 30 % من راتب الدرجة الأولى من المستوى الذي يشغله الموظف وفق الضوابط اللازمة لذلك.
اقرأ أيضاً: مدة حماية العلامة التجارية في السعودية وما يتعلق بها
بدلات إضافية متاحة في السعودية
البدلات السابقة ليس كل البدلات لكن أهمها بدل ندرة و بدل نقل و فيما يلي بدلات إصافية:
- بدل الترحيل.
- السكن العيني وايجار السكن.
- التعويض عن الإصابة بعجز أو عاهة.
- مكافأة مباشرة الأموال العامة.
اقرأ أيضاً: مركز الإسناد والتصفية في السعودية | الهدف والمهام
شروط صرف بدل ندرة في السعودية
يشترط في صرف بدل ندرة في السعودية تحقيق ما يلي:
- أن يكون المسمى الوظيفي لمستحق بدل ندرة مشمول ضمن لائحة الوظائف الصحية.
- المسمى الوظيفي مشمول في دليل التصنيف والتسجيل المهني لكل ممارس صحي.
- مستحق بدل ندرة حاصل على التخصص المشمول بالبدل وعليه أن يمارس التخصص بشكل فعلي.
- تخصص مستحق بدل ندرة معتمد في الهيئة السعودية للتخصصات الطبية.
- امتلاك الشخص بطاقة تسشجيل مهني سارية المفعول.
- البدل لا يصف لأكثر من تخصص.
اقرأ أيضاً: لماذا يكتب في صك الطلاق طلاق رجعي في السعودية
كيف ارفع بدل ندرة في الجامعات؟
بدل الندرة في الجامعات يصرف في حال كان تخصص عضو هيئة التدريس نادراً وغير موجود وبنسبة معينة فإنه يأخذ عن ندرة تخصصه ما نسبته 20 الى 40 % من راتبه وتتم المطالبة ببدل الندرة في الجامعات كما يلي:
- صورة كافة المؤهلات العلمية (بكالوريوس، الماجستير، الدكتوراة)
- صورة شهادة المعادلة.
- بيان توضيحي لكافة أعضاء هيئة التدريس في القسم حسب الدرجة العلمية والجنسية والتخصص في البكالوريوس و الماجستير والدكتوارة.
اقرأ أيضاً: متى تسقط النفقة عن البنت في السعودية وشروطها
نموذج بدل الندرة وزارة الصحة pdf
أكثر ما يهم هو صرف بدل ندرة للعاملين في القطاع الصحي السعودي سعياً لدعم هذا القطاع لما له من أهمية و فيما يلي نموذج بدل الندرة وزارة الصحة pdf:
نموذج بدل الندرة وزارة الصحة pdf
اقرأ أيضاً: هل الخلع ترجع المهر كامل في السعودية
الفرق بين بدل نقل وبدل الندرة؟
إن بدل ندرة عرفناه في المقدمة ويختلق عن بدل نقل بكون بدل نقل هو المبلغ الذي يتكلفه الموظف أو العامل لأجل الانتقال من مسكنه لمقر عمله ضمن الشركة. بحيث يمكن بان يكون بدل الانتقال رقم ثابت كما يمكن أن يكون هناك نسبة من الراتب الأساسي إذ تكون بنسبة 10% من الاجر الأساسي.
قيمة و استحقاق بدل نقل
لا يجوز خصم بدل النقل من اجر الموظف اثناء تمتعه بالإجازة السنوية ويجب أن يكون راتب الإجازة يصرف مقدماً و بدل النقل (المواصلات) هو 9% من قيمة الراتب الاساسي.
أبرز الأسئلة الشائعة
بدل الندرة لا يزيد على (30%) من الدرجة الأولى من المستوى الذي يشغله الموظف وفق الضوابط اللازمة لذلك
بدل الندرة يستحقه المنصوص على تخصصاتهم من المعيدين ومن فوقهم حتى في حال الابتعاث.